2021年，東方潤(rùn)安集團(tuán)各公司堅(jiān)持“創(chuàng)新引領(lǐng)管理精進(jìn)”，在“同心同向共建共享”的核心價(jià)值觀引領(lǐng)下，全體員工團(tuán)結(jié)一心、奮發(fā)有為，各經(jīng)營(yíng)主體的運(yùn)行組織有序，“效率提升品質(zhì)提升”取得豐碩的成果。鋼鐵板塊鐵、鋼、材全面超額完成年度目標(biāo)，產(chǎn)銷量超越歷史記錄，導(dǎo)軌板塊屢創(chuàng)佳績(jī)，銅業(yè)板塊在更高水平上實(shí)現(xiàn)新的突破，各公司取得的成績(jī)令人為之驕傲。

東方特鋼立足自身、主動(dòng)作為，搶抓市場(chǎng)機(jī)遇，再創(chuàng)突出業(yè)績(jī)，生產(chǎn)、銷售迭創(chuàng)紀(jì)錄，全年共創(chuàng)造17次卓越績(jī)效。

鐵、鋼、材全面超額完成年度目標(biāo)，產(chǎn)銷量超越歷史記錄。鐵水產(chǎn)量完成年度目標(biāo)的103.6%；鋼產(chǎn)量完成年度目標(biāo)的100.9%；軋材產(chǎn)量完成年度目標(biāo)的100.5%，全面超額完成目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)十四五良好開局。

鐵、鋼、材產(chǎn)量再創(chuàng)歷史最好水平；燒結(jié)燃料比、高爐噴煤比、轉(zhuǎn)爐優(yōu)特鋼比、軋鋼成材率等主要技經(jīng)指標(biāo)持續(xù)創(chuàng)出新高，為全系統(tǒng)降本增效開創(chuàng)了新路子；產(chǎn)品品種結(jié)構(gòu)得到持續(xù)優(yōu)化，優(yōu)特鋼比進(jìn)一步提升，以齒輪鋼、工程機(jī)械用鋼、高壓鍋爐管用鋼為代表的典型鋼種不斷開發(fā)成功，連鑄圓向高端品種邁進(jìn)；一年來(lái)，東方特鋼認(rèn)真貫徹落實(shí)“滿產(chǎn)、滿銷，優(yōu)產(chǎn)、優(yōu)銷”的指導(dǎo)思想，狠抓品種結(jié)構(gòu)優(yōu)化、產(chǎn)品質(zhì)量提升、重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)，運(yùn)營(yíng)效率提升明顯。

東方特鋼大力開發(fā)特色化產(chǎn)品，簽訂新協(xié)議140份，開發(fā)新牌號(hào)25個(gè)；大力開發(fā)終端用戶，棒材直接合作的終端客戶終端直供量增長(zhǎng)2.5倍；大力開發(fā)高端產(chǎn)品，齒輪鋼系列銷量增長(zhǎng)30%，產(chǎn)品質(zhì)量獲得用戶普遍認(rèn)可。汽車用55鋼系列銷量增長(zhǎng)85%，高壓鍋爐管開發(fā)實(shí)現(xiàn)零的突破，并成功交付使用。

企業(yè)軟實(shí)力繼續(xù)提升。東方特鋼起草的YB/T157《電梯導(dǎo)軌用熱軋型鋼》行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)已通過(guò)國(guó)家審定；作為主要起草單位，參與了YB/T《鋼鐵行業(yè)綠色企業(yè)評(píng)價(jià)要求》行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定。

全年專利受理16項(xiàng)，授權(quán)專利10項(xiàng)；高品質(zhì)電梯導(dǎo)軌鋼、連鑄圓系列開發(fā)分別獲江蘇省鋼鐵科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng)和二等獎(jiǎng)。煉鐵《降低鐵水硅偏差》項(xiàng)目獲得省鋼鐵行業(yè)質(zhì)量管理小組成果二等獎(jiǎng)；技術(shù)中心參加中國(guó)創(chuàng)新方法大賽獲得江蘇賽區(qū)三等獎(jiǎng)。

實(shí)驗(yàn)室取得國(guó)家認(rèn)可委頒發(fā)的CNAS實(shí)驗(yàn)室認(rèn)證證書，與北京科技大學(xué)聯(lián)合建立技術(shù)創(chuàng)新中心已開始運(yùn)行，這些研發(fā)平臺(tái)為聚焦科技創(chuàng)新，研發(fā)高端產(chǎn)品提供保證。2021年獲得中鋼協(xié)發(fā)布的鋼鐵企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)級(jí)榜單A級(jí)競(jìng)爭(zhēng)力（特強(qiáng)）企業(yè)，環(huán)保及超低排放水平再提升，榮獲常州市武進(jìn)區(qū)“綠色發(fā)展企業(yè)教育示范基地”稱號(hào)。

大力度構(gòu)建人才儲(chǔ)備，全年外聘專家及專業(yè)骨干人員30人；新招本科及以上大學(xué)生44人；成功申報(bào)工程師21名(其中正高1人，副高1人），會(huì)計(jì)師7人；推行職工技能等級(jí)評(píng)聘，產(chǎn)生高級(jí)工170人，中級(jí)工177人。

一系列成績(jī)的取得標(biāo)志著東方特鋼核心競(jìng)爭(zhēng)力的綜合提升，擦亮了東方品牌，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

東方潤(rùn)安集團(tuán)科技創(chuàng)新工作會(huì)議部署了“十四五”期間各板塊的高質(zhì)量發(fā)展方向。那就是打造成為掌握獨(dú)創(chuàng)技術(shù)的“專精特新”企業(yè)，將建設(shè)“單打冠軍”、“配套專家”作為發(fā)展的目標(biāo)，以企業(yè)為主體聯(lián)合高校和研究機(jī)構(gòu)組建創(chuàng)新聯(lián)合體，全面加強(qiáng)科技創(chuàng)新工作。各公司積極行動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)各類資源，分解目標(biāo)抓落實(shí)。

東方特鋼先后與北京科技大學(xué)開展了“轉(zhuǎn)爐高效低成本冶煉技術(shù)開發(fā)與應(yīng)用”、“鋼鐵材料質(zhì)量剖析和材料物性表征”等項(xiàng)目研究，11月份與北科大共建“高品質(zhì)特殊鋼綠色智能制造聯(lián)合技術(shù)創(chuàng)新中心”。開展綠色鋼鐵材料技術(shù)研究、綠色環(huán)保循環(huán)經(jīng)濟(jì)應(yīng)用研究、智能制造、安全新技術(shù)開發(fā)以及人才培養(yǎng)實(shí)踐基地建設(shè)。

東方特鋼將堅(jiān)持圍繞“聚力科技創(chuàng)新、聚焦管理精進(jìn)”，攻堅(jiān)“效率、品質(zhì)雙提升”，打造“專精特新”等主題，將東方特鋼建設(shè)成為具有極強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力的高質(zhì)量發(fā)展的時(shí)代鋼鐵強(qiáng)企。

(關(guān)鍵字：東方特鋼)