2012年12月27日，集團(tuán)公司舉行三屆一次職代會(huì)團(tuán)長(zhǎng)會(huì)議，各職能部門對(duì)將要提交職代會(huì)審議的有關(guān)報(bào)告、議案等進(jìn)行說(shuō)明。集團(tuán)公司黨委副書記伏中哲、工會(huì)主席朱義明出席會(huì)議。

會(huì)上，與會(huì)代表根據(jù)議程，認(rèn)真聽取了相關(guān)職能部門對(duì)《集團(tuán)公司三屆一次職代會(huì)議程》、《集團(tuán)公司三屆一次職代會(huì)主席團(tuán)成員名單》、《集團(tuán)公司三屆一次職代會(huì)行政工作報(bào)告》、《2012年寶鋼企業(yè)年金運(yùn)作和管理情況報(bào)告》、《集團(tuán)公司2012年安全生產(chǎn)管理情況及2013年工作計(jì)劃報(bào)告》、《集團(tuán)公司2012年職工教育經(jīng)費(fèi)使用情況及2013年培訓(xùn)計(jì)劃報(bào)告》、《2012年寶鋼職工需求與關(guān)注點(diǎn)信息管理情況報(bào)告》等編制情況的說(shuō)明。集團(tuán)公司工會(huì)還就換屆相關(guān)議案，包括《集團(tuán)公司第二屆職代會(huì)工作總結(jié)及第三屆職代會(huì)換屆籌備工作報(bào)告》、《集團(tuán)公司第三屆職代會(huì)代表資格審查報(bào)告》、《集團(tuán)公司第三屆職代會(huì)表決辦法》、《集團(tuán)公司職代會(huì)制度（修訂稿）》等議案進(jìn)行說(shuō)明。

會(huì)議要求各代表團(tuán)認(rèn)真組織討論報(bào)告，幫助新當(dāng)選職工代表完成履職任務(wù)，促進(jìn)職代會(huì)發(fā)揮、完善民主管理作用。會(huì)議希望職工代表幫助動(dòng)員全體職工，立足崗位高效勞動(dòng)，協(xié)助企業(yè)提高效益，實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)共同發(fā)展；動(dòng)員全體職工加強(qiáng)安全事故學(xué)習(xí)的針對(duì)性、有效性，提升員工安全意識(shí)和能力。

據(jù)悉，集團(tuán)公司三屆一次職代會(huì)籌備工作自去年下半年正式啟動(dòng)以來(lái)，嚴(yán)格按照民主程序，經(jīng)自下而上、充分醞釀、逐級(jí)推選，共選舉產(chǎn)生了305名職工代表。

(關(guān)鍵字：寶鋼 職代會(huì))